キャリアリターン（再雇用）採用情報

結婚・出産・育児、介護あるいは家族の転居など本人または家族の事情により当行を円満退職した行員・業務職行員の方を再雇用する制度です。
ワークライフバランス（仕事と家庭の両立）の実現を図り、より働きやすい環境を整えました。当行で培った知識とノウハウを再度当行において発揮していただけます。
なお、行員・業務職行員として在職していた年数が3年以上かつ退職後の年数が満10年以内の方が募集の対象となります。